گزارش برگزاری کارگاه
ارزیابی پروژه واحد عملی
درس مهندسی فاکتورهای انسانی (2) در صنایع کوچک شهرستان تبریز با رویکرد پداگوژی و یادگیری مبتنی بر عمل
گزارش برگزاری کارگاه ارزیابی پروژه واحد عملی درس مهندسی فاکتورهای انسانی (2) در صنایع کوچک شهرستان تبریز با رویکرد پداگوژی و یادگیری مبتنی بر عمل
زمان برگزاری: 5 دی ماه 1395 از ساعت 9:30 الی 17:30
شرکت کنندگان:
















زمان برگزاری: 5 دی ماه 1395 از ساعت 9:30 الی 17:30
شرکت کنندگان:
- دکتر فرامرز هلالی بعنوان تسهیل گر خارجی،
- دکتر یحیی رسول زاده (مدیر گروه مهندسی بهداشت حرفه ای) به عنوان تسهیل گر داخلی،
- نصرت عبداله پور (مدرس درس مربوطه و دانشجوی دکترای ارگونومی دانشگاه علوم پزشکی تبریز) به عنوان تسهیل گر داخلی،
- آقای رحیم بقائی وند (رئیس اتحادیه خیاطان تولید کنندگان پوشاک شهرستان تبریز، حامی و تعامل دهنده بین دانشگاه و صنایع کوچک)،
- آقای زمانی (سر آشپز خوابگاه فجر و شرکت کننده در طرح)،
- دانشجویان رشته بهداشت حرفه ای ورودی 93، دانشجویان دکترای ارگونومی
- بخش اول از ساعت 9:30 الی 13 با حضور دکتر هلالی، مدرس واحد درسی مربوطه و دانشجویان برگزار گردید، که براساس آن پس از معرفی اولیه شرکت کنندگان و انگیزه حضور آنها در این طرح، دانشجویان بصورت تصادفی در گروههای دو نفره قرار گرفتند و براساس آن، هر گروه موارد یادگرفته شده از طرح را بصورت گروهی کار کرده و در نهایت بصورت چرخشی، بدلیل محدودیت زمان هر گروه یک نکته مهم از موارد یادگرفته شده را مطرح کردند. سپس از دانشجویان خواسته شد هر نفر از بین موارد ارائه شده، سه مورد با اولویت بالا را انتخاب و پس از آن، جمع بندی امتیازات موارد اولویت دار انتخاب گردید. که موارد با اولویت بالا شامل موارد ذیل می باشد:
- نحوه تعامل مناسب با پرسنل صنایع کوچک
- فهم و درک مشکلات و دغدغه های روحی و روانی پرسنل صنایع کوچک در کنار مشکلات جسمی و فیزیکی آنها در محیط های کاری
- آشنایی و شناخت محیط های کاری و درک اهمیت استفاده از تجربیات پرسنل صنایع در ارائه راهکارهای کنترلی مناسب در راستای حل مشکلات مربوطه
- بخش دوم کارگاه از ساعت 14 الی 17.30 با حضور تسهیل گران خارجی و داخلی دانشگاهی، مدیرانی از صنایع کوچک و دانشجویان برگزار گردید، که در این بخش از کارگاه، پس از معرفی افراد شرکت کننده از اصناف و تجربه های آنها از شرکت در این طرح، ابتدا فازهای مختلف طرح مربوطه و نیز پروسه ارگونومی مشارکتی توسط مدرس درس و نیز دکتر هلالی توضیح داده شد و براساس پنج مرحله پروسه ارگونومی مشارکتی، که این طرح با رویکرد این پروسه، در راستای یادگیری مبتنی بر عمل و تعامل مناسب بین دانشگاه و صنعت (بطور اخص با صنایع کوچک) اجرا شده بود، پنج موضوع با عناوین زیر و در قالب پنج کارگروه تشکیل شده و بصورت کار گروهی بر روی چرایی و چگونگی آن کار شد.
- گروه اول: چرا و چگونگی درگیری بمنظور همکاری و مشارکت در محیط های کاری
- گروه دوم: چرا و چگونگی ارتقاء توانمندیهای اجتماعی– فنی در محیط های کاری
- گروه سوم: چرا و چگونگی اعتماد به مشارکت
- گروه چهارم: چرا و چگونگی انگیزه برای مشارکت
- گروه پنجم: چرا و چگونگی اجرای پروسه ارگونومی مشارکتی







